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Desenvolvimento
do Quadro Social
UM
DESAFIO A CADA MÊS
Ainda
que o mês de agosto seja oficialmente dedicado ao Desenvolvimento
do Quadro Social, é necessário impormos-nos, mensalmente, o desafio
de identificar e propor, em cada mês, novos companheiros. Novos sócios
representam sangue novo para o Rotary, pois eles trazem entusiasmo
e energia.
Em junho de 1997, o quadro social mundial alcançava
a casa dos 1.215.000. O expressivo crescimento deveu-se, principalmente,
à liderança carismática do presidente Herbert Brown. Mas em menos
de três anos, em junho de 2000, o declínio verificado era de 35 mil
sócios, e éramos, então, menos de 1.180.000. Pela primeira vez, desde
a II Guerra Mundial, o quadro social sofreu redução por três anos
consecutivos.
O Desafio do Século 21, implementado sob a liderança
do EPRI Frank Devlyn e por Gary Romp, presidente da Comissão Mundial
para o Desenvolvimento do Quadro Social, resultou, em 2000-01, no
ingresso de muitos novos sócios. Mesmo a despeito dessa forte campanha,
precisamos, mais do que nunca, fazer do Desenvolvimento do Quadro
Social a nossa prioridade número um. Estima-se que cerca de 90% de
todos os rotarianos do mundo jamais apadrinharam um sócio. Nossos
sonhos de serviço para a humanidade, neste século 21, ver-se-ão frustrados,
caso não promovamos o Desenvolvimento do Quadro Social. Para cumprir
a nossa missão global é preciso que o Rotary ostente muita saúde interna.
Construamos o nosso futuro, para que não nos transformemos em meras
lembranças do passado.
O Conselho Diretor do RI iniciou, em julho, uma
campanha mundial para aumentar o quadro social nos clubes existentes
e criar novos clubes. Essa campanha – “O Desafio Global de Rotary”
– fixa como objetivo que cada clube traga ao menos um novo sócio por
mês durante 2001-02, com um crescimento líquido mínimo de cinco sócios
por clube, ao final do ano. Além do crescimento dos clubes existentes,
cada distrito é solicitado a fundar, no mínimo, três novos outros,
ou ter ao menos cinco clubes que atinjam um crescimento líquido mínimo
de 15 sócios.
Cinqüenta distritos e 100 clubes serão apontados
vencedores do Desafio Global, e o distrito com o maior ganho líquido
será apontado o vencedor mundial. Os ganhadores globais serão homenageados
em público, durante a Convenção Internacional de Barcelona, em junho
de 2002. Peço-lhes que apóiem o Conselho Diretor nesta campanha e
que concentrem seus esforços neste mês, em particular, para comemorar
o “Mês do Desenvolvimento do Quadro Social e Retenção”.
Não sei quantos rotarianos poderiam nomear a pessoa
que era o presidente do RI ou o governador do seu distrito, à época
em que foram admitidos na organização. (Eu não me lembro do nome do
presidente do meu clube, quando entrei para o Rotary, há 33 anos).
Mas jamais esquecerei da pessoa que veio ao meu
escritório e convidou-me para me associar ao seu Rotary Club. Ele
mudou minha vida para melhor, descortinando-me oportunidades que eu
não sabia existirem. Da mesma forma, há milhões de homens e de mulheres
ansiosos por servir às suas comunidades, aos quais ninguém jamais
convidou para participar de um Rotary Club, a que ninguém procurou
para compartilhar as maravilhas do Rotary.
Precisamos agir agora para trazer novos sócios que,
com suas idéias inovadoras, energia e visão, permitirão que o Rotary
cumpra o seu destino no século 21. Esta é a verdadeira “missão do
Rotary”, assim como “A Humanidade é a nossa Missão”.
Estou convencido de que o Rotary está destinado
a se tornar a mais importante organização não governamental, supra-religiosa
e sem fins lucrativos, da história mundial. Sinto-me à vontade para
parafrasear o presidente americano Franklin D. Roosevelt, que afirmou:
“O Rotary tem um encontro marcado com o destino”. E as mulheres e
homens incomuns deste mundo serão os condutores do nosso destino.
Muitos deles ainda não são rotarianos, e a sua – e a minha – tarefa
será identificá-los e trazê-los para o seio do Rotary.  |
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